Rogers Video offre les avantages sociaux suivants à ses employés, à leurs enfants et à leurs conjoints, qu'ils soient de sexe différent ou de même sexe. Ces avantages sociaux visent à vous aider à demeurer en santé, physiquement et mentalement, à vous permettre de planifier une retraite sereine et à vous offrir une protection financière, à vous et votre famille, en cas d'accident imprévisible.

Être un employé de Rogers Video offre certains privilèges puisque cela comporte de nombreux rabais et avantages supplémentaires. Poursuivez votre lecture pour obtenir un aperçu de notre programme d'avantages emballant.

ASSURANCE-MALADIE :
Votre régime exhaustif d'assurance médicale comprend une carte de facturation directe des ordonnances. Cela signifie que votre pharmacien facturera le montant directement à notre assureur sans que vous ayez à payer de votre poche. Mais ce n'est pas tout, il y a encore mieux! Notre assurance couvre les soins infirmiers, les frais d'hospitalisation et les fournitures pour hôpitaux, les frais médicaux à l'étranger, les soins de la vue et les fournitures paramédicales.

ASSURANCE DENTAIRE :
Rogers Video offre un des régimes d'assurance dentaire les plus complets qui soient. Ce régime comprend : le remboursement complet des soins d'entretien et de prévention, le remboursement à 50 % des soins de reconstruction et la couverture des frais d'orthodontie pour les enfants à charge.

BIEN-ÊTRE MENTAL :
Rogers Video possède une bibliothèque complète d'ouvrages axés sur le mieux-être. Qu'est-ce que cela signifie? Poser la question, c'est y répondre! Notre bibliothèque est remplie de livres et de films portant sur des sujets divers allant de la façon de cesser de fumer à celle de surmonter le décès d'un membre de la famille.

PROGRAMME D'AIDE AUX EMPLOYÉS :
Rogers Video offre aux employés des consultations confidentielles sans frais auprès d'intervenants indépendants.

PRESTATIONS AU SURVIVANT :
En cas d'accident imprévisible, Rogers Video fournit une assurance-vie de base (équivalente à deux fois votre salaire), une assurance-vie pour les personnes à charge, une assurance en cas de décès ou de mutilation par accident (équivalente à quatre fois votre salaire) et une assurance-vie facultative.

PROTECTION DU REVENU :
Si vous devenez physiquement incapable de travailler, Rogers Video offre un programme de protection du revenu en cas d'invalidité de courte ou de longue durée.

Rogers Video vous offre tous ces avantages sociaux à un prix réduit. Vous payez 25 % de la valeur du programme d'avantages sociaux et Rogers Video paiera le 75 % restant.

RÉGIME DE RETRAITE DES EMPLOYÉS :
Vous voulez prendre votre retraite? Le régime de retraite de Rogers Video a été conçu dans le but de préparer financièrement ses employés à faire face aux années qui suivront leur vie active.

CE QUE ROGERS VIDEO VOUS OFFRE EN PLUS :

• des prix de reconnaissance de services – Rogers offre à ses employés un choix de cadeaux pour les remercier de leurs années de services;
• un programme de reconnaissance et de récompense – chez Rogers Video, nous remercions et félicitons nos employés pour leur dévouement exceptionnel;
• un programme d'achat d'ordinateur – nous offrons un programme de location de deux ans sans intérêts pour vous permettre d'acheter un ordinateur ou de mettre à niveau celui que vous possédez (certaines restrictions s'appliquent);
• un régime d'actionnariat des salariés – Rogers Video vous invite à participer à la croissance de l'entreprise en achetant des actions qui bénéficient toutes d'un rabais de 15 % (offertes à tous les employés admissibles au régime d'avantages sociaux sur une base annuelle);
• un programme d'aide à la formation – Vous désirez faire évoluer votre carrière chez Rogers? Si les cours que vous suivez répondent aux critères du programme, nous vous aiderons à en payer les coûts!
• des rabais applicables dans votre club vidéo - Oui, nous avons gardé le meilleur pour la fin…Vous avez droit à des locations GRATUITES de films, de jeux et d'équipement. (Certaines restrictions s'appliquent, car nous devons garder assez d'exemplaires en magasin pour les clients.) Vous bénéficiez également de RABAIS sur les friandises et les autres articles.

BÉNÉFICIEZ D'OFFRES SPÉCIALES AVEC :

• American Express Travel
• Budget Rent-A-Car
• Bay Optical
• Lenscrafters
• Grand n’ Toy

RABAIS DANS L'ENSEMBLE DE L'ENTREPRISE :
Les employés de Rogers Video peuvent également profiter de rabais sur les services offerts par les autres bannières Rogers, y compris :

• Internet haute vitesse de Rogers- services Internet
• Rogers AT&T Communications sans fil – services de téléphonie sans fil et de télémessagerie
• Rogers Médias – abonnements à des revues
• Rogers Cable – produits et services de câblodistribution

Avons-nous mentionné les locations de films et de jeux GRATUITES?

Conditions d'admissibilité : Les employés salariés travaillant à plein temps doivent avoir complété la période d'essai de 90 jours. Les employés permanents travaillant à temps partiel doivent avoir complété une année de service et doivent avoir travaillé en moyenne 30 heures par semaine pendant au moins 6 mois. D'autres restrictions peuvent s'appliquer.

Vous voulez en savoir plus concernant les postes offerts dans nos magasins? Cliquez ici.